私の部署にもフレッシュな新人が配属されました。
OJT(先輩社員が実務を通じて業務を教える)制度で仕事を覚えていってもらいます。
現在は、新型コロナウィルスの関係で時差出勤や在宅勤務を行っています。
打合せもいつもなら対面で行うところ、Web会議を実施したりと変化の年だと感じています。
大変なときではありますが、YSKで社員一丸となって乗り越えていきたいです。
2020/5/28
— posted by べー at 05:58 pm
2020/5/25
— posted by nkgm at 02:02 pm
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